辞退试用期员工补偿标准 公司需提前30天通知
大家在工作的时候都得先经历一段时间的试用期,试用期通过了才能转正成为正式员工,而试用期不光是员工对公司的选择,也是公司对员工的考核,如果不合适的话就会被辞退,今天就来说说辞退试用期员工的补偿标准。一般的公司试用期都是三个月,之后用人单位会根据员工的表现来决定要不要留下员工,一般来说公司都是在试用期后告诉员工有没有通过转正,在试用期内不能辞退员工,如果公司违法辞退试用期员工,在后期是需要对员工进行补偿的。 如果想要拿到赔偿金,就得看看你是怎么离职的了,是主动离职还是被动离职,差别可是很大的。比如说自己在试用期内主...
















